【カイシャの鑑】給料はすべての社員で決める!

2016/06/29(水)23:00
独自の制度やビジネスで好業績を誇る企業をシリーズで伝える「カイシャの鑑」。横浜市にあるIT企業「アクロクエストテクノロジー」は、社員が提案し、すでに50以上の独自の制度をつくっています。その最たる制度が「給料は社員たちの話し合いで決める」というものです。給料は2日間の査定会議で決まりますが、そこでは辛辣な言葉が飛び交い、涙を流す社員も。アクロクエストテクノロジーの新免社長は、社員が自ら給料を決定することで「社員の給与に対する納得性が高まる」とみています。納得性が高まれば、自分が会社に参加しているという意識が高まり、一生懸命に勉強しようという意欲も高まるといいます。
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